HIVELY HOSPITALITY
mehr als 500 Saisonarbeiter und 800 Neueinstellungen pro Jahr! Heute arbeiten wir daran, die Mitarbeitererfahrung, die wir anbieten, aufzuwerten und kontinuierlich zu verbessern.
Ich muss viel reisen und lerne Menschen unterschiedlicher Nationalitäten und Kulturen kennen, und das ist es, was ich liebe. Es bedeutet, sich anpassen und auf die Bedürfnisse der Kunden eingehen zu können, ihnen immer etwas Magisches zu bieten. Andere in Begeisterung zu versetzen, das ist es, was mich am meisten fasziniert! Für mich, die aus der klassischen Hotellerie kommt, war die Gelegenheit, an der Eröffnung von Trend- und Lifestyle-Marken wie Renaissance und Moxy Bordeaux mitzuwirken, etwas Außergewöhnliches und wirklich Bereicherndes. Es war eine tolle Herausforderung.
Ich interessiere mich am meisten für den Teamgeist. Wenn alle zusammenhalten, herrscht eine Atmosphäre, die dafür sorgt, dass man immer gerne zur Arbeit kommt. Ich möchte mich auch in meiner Arbeit weiterentwickeln können und mehr von der Welt sehen. Ich denke, der Traum von jeder Person ist es, sich im Leben weiterentwickeln zu können, der Wunsch, schöne Dinge zu tun, voranzukommen, zu sagen: „Ach, ich hätte nicht gedacht, dass ich auf diesem Niveau ankomme. „
Selbst wenn man nicht in diesem Bereich studiert hat, ist es für alle offen, solange man motiviert und begeistert ist. Ich komme nicht aus der Restaurantbranche, es ist wirklich ein Bereich, der mir gefällt, vor allem in der Hotellerie. Ich finde, dass man sich dort weiterentwickeln kann. Es geht für mich immer darum, zu lernen, jeden Tag zu lernen und mich vor allem selbst zu verwirklichen, denn das ist wichtig. 3/4 unseres Lebens ist der Beruf!
HIVELY HOSPITALITY vereint etwa 60 Berufe, die allen zur Verfügung stehen. Unsere Teams sind generationsübergreifend und multikulturell, wobei mehr als 80 Nationalitäten vertreten sind!
Bis 2021 haben sich mehr als 200 Mitarbeiter in ihren Funktionen weiterentwickelt oder sind in eine andere Einrichtung gewechselt. HIVELY HOSPITALITY beteiligt sich auch aktiv an der Ausbildung junger Menschen und beschäftigt jedes Jahr 100 duale Studenten und Praktikanten.
Gute Arbeitsbedingungen bedeuten auch, dass die Arbeitszeiten angepasst werden und die Bedürfnisse jedes Einzelnen so weit wie möglich berücksichtigt werden, um ein besseres Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben zu erreichen. HIVELY HOSPITALITY achtet auch besonders auf die Arbeitsumgebung (Backoffice, Umkleiden, Ruheräume…).
Für HIVELY HOSPITALITY muss Lernen und Fortschritt ein Vergnügen bleiben: Jeder hat die Freiheit, sich in seinem eigenen Tempo, entsprechend seinen Fähigkeiten und Wünschen weiterzuentwickeln. Wir bieten einen umfassenden Bildungsweg und maßgeschneiderte Bildungsangebote.